Les employeurs :

  • Il revient en effet souvent moins cher pour l’employeur d’utiliser les services d’un détective privé que de payer un préavis.
  • Personnel trop souvent absent de son lieu de travail et qui utiliserait le temps imparti à son employeur à des fins personnelles ou à un travail au noir.
  • En cas de vol par le personnel (marchandises, documents, argent) appartenant à l’employeur.
  • En cas de fraude au sein de l’entreprise.